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        歐盟數(shù)字議程委員發(fā)布了一篇文章，稱為“釋放歐洲云計算潛力”，闡釋了云是如何的適應歐洲的未來。 文章勾勒出了一系列旨在驅動歐洲商業(yè)和公共部門進入云的手段。目標是為歐洲創(chuàng)建2.5億工作崗位和在此單一市場到2020年GDP增長至1600億歐元。

　　研究稱，云計算的潛在效益增長前所未有的清晰。它很可能促進電子商務，并使更多用戶以更大的成本效益使用好的技術解決方案。它將會增加靈活性和生產力，尤其是對中小型企業(yè)，并有助于歐洲乃至全世界的公共服務交付。

　　委員會的策略是在歐洲助推云服務的積極的第一步。迄今為止，歐洲的迅猛發(fā)展的云計算市場實際上大部分都已經是全國范圍的。各種潛在的不兼容云網絡阻礙了云計算服務的廣泛采用。這項新策略引導歐洲走向更和諧、更區(qū)域化的云路徑——這是一個重要的成就。

　　云計算影響IT雇傭需求
　　

　　據(jù)Equities.com上的一篇文章稱，在八月份，美國有超過10000個工作職位在互聯(lián)網上發(fā)布，要求技術崗位，需要云計算的經驗和知識。

　　對云計算能力的要求隨著更多公司將數(shù)據(jù)轉移至虛擬服務器而增多。人才們需要去發(fā)展、管理、并確保在線信息流的安全。工作廣告數(shù)量在2012年急劇增加，每月需求到達一個新高度，現(xiàn)已比去年8月增加了80%。

　　有云計算經驗的IT專業(yè)人員在整個美國范圍內斗很需要。八月份有著最高上市公司容量的大都市地區(qū)有圣何塞，西雅圖，舊金山，華盛頓（DC），以及紐約。

　　隨著更多的用人單位將數(shù)據(jù)和軟件移至云應用程序，雇傭需求很可能持續(xù)。現(xiàn)在，有云計算經驗的潛在候選人才供應很有限，這將會為用人單位造成挑戰(zhàn)。

　　根據(jù)這種招聘規(guī)模，全美國的雇傭者平均花費6.5周的廣告并招聘候選人來填補需要云計算的IT空缺。但是，在美國，每個地點和區(qū)域在招聘時都將會經歷不同程度的困難。

　　舊金山和巴爾的摩的公司現(xiàn)在正在經歷著一些最具挑戰(zhàn)性的整體招聘條件。由于在這些區(qū)域有更多用人單位尋求合適的雇員，而本地人才供不應求，競爭就會更加激烈。

　　非盈利組織依賴Rackspace的云計算
　　

　　據(jù)SiliconHillsNews.com的一篇文章顯示非盈利組織舍棄了將他們自己的服務器運行于自己的辦公室中，取而代之的是越來越將他們的電子郵件，軟件，硬件和其他應用程序托管于云端。

　　“我們的目標是幫助這里的慈善組織利用云并降低他們的成本，”，聯(lián)合創(chuàng)始人之一、托管于圣安東尼奧的Rackspace的主席GrahamWeston說道，“每年都沒有那么多錢浪費在IT上。”

　　SiliconHillsNews.com報道，Weston說，云是在網絡上購買軟件和存儲的能力。

　　“云計算于能源有關。就像電力。計算正在像公用事業(yè)轉變，”他說。

　　“對你的IT員工來說，真是一個大量增值的機會。IT從一種慢的東西走向瞬間做事的能力。”

　　Weston在Rackspace的總部召開的第三屆非營利技術峰會上發(fā)表了開幕致辭。Rackspace和圣安東尼奧地區(qū)非盈利組織基金會中心支持贊助了這次會議,吸引了幾百個非營利組織官員。

　　會話包括給非盈利機構的利用云的建議、建筑文化,項目管理,構建一個有效網站的建議,營銷和社交媒體技巧和資源。

　　“這是關于將IT基礎設施現(xiàn)代化以保持與今天的變化同步，”Weston說道。