日本在线www-日本在线播放一区-日本在线不卡免费视频一区-日本在线不卡视频-成人影院久久久久久影院-成人影院一区二区三区

作為全國首批、江蘇省首家國家級高新區，南京高新區一直致力于高層次人才引進和為人才企業提供更好的服務。去年，南京高新區新增企業1000多家，其中人才企業100余家。在服務人才企業上，南京高新區另辟蹊徑，利用“互聯網+”模式服務人才企業。在建成的QQ群服務平臺基礎上，建立了微信群服務平臺，目前已建成近500人的人才企業服務群，并衍生出融資路演、高端人才招聘、人才企業宣傳、創業服務、教育系統交流、博士后工作站等6個專業服務群。同時，致力于線上線下互動服務人才企業，自今年3月以來牽頭主辦了9場線下企業服務活動，涉及領導力提升、創業服務研討、融資培訓、市場推廣、政策咨詢、建立人脈與資源對接等方面。

市場化+人才服務　完善人才服務生態系統

6月30日，在一場由南京高新區人才協會、園區企業魔爾金創服平臺主辦的“創業者如何尋找靠譜的合伙人”交流會上，園區人才企業南京方盛生物技術有限公司董事長李薔順利找到了自己的合伙人。李薔說，為了雙方充分洽談，主辦方提前一周建立了活動微信群，將供需雙方拉到一個網絡平臺上對接交流。在此期間，她結識了同在微信群里的張家港市中醫院普外科醫生王善來，并與之一拍即合，“他在普外科工作10年，既有工作經驗又年輕，可以說是合伙人的最佳人選。”

據介紹，摩爾金創服平臺是南京高新區今年新引進的專業的、市場化的創業服務機構，由擁有上海、南京沿線2000余名CEO資源的滬寧雙城會CEO成長社群合伙人眾籌設立，側重于創業服務資源對接。今年上半年引進的創業服務機構還有杰盟人力資源，由南京前程無憂前高管創辦，側重于品牌課程培訓以及戶外拓展。目前正在洽談的還有和君商學、創業黑馬、江蘇省股權交易中心、知果果網、鳳凰江蘇等一批創業服務機構和創客資本、成化資本、中識投資等一批面向人才企業的天使投資機構，借助第三方資源，通過直接落戶或者聯合舉辦活動等多種形式，引導創業服務資源向園區集聚。

南京高新區人才辦公室相關負責人介紹說，這些專業服務機構舉辦了各類創業服務活動，包括車惠網融資經歷分享、科技型初創企業免費咨詢輔導、“卓越領導者的五大習慣”培訓講座、科技企業創業服務研討會、“創業企業如何提升業績”研討交流會、“中小企業如何獲得資本對接”企業金融戰略研討會、中小企業融資技巧分享及路演等，不僅起到了幫助人才企業對接資源、提升能力的作用，也對宣傳南京高新區、集聚創新創業資源、完善園區創新創業生態系統起到了極大促進作用。

互聯網+人才服務　構建線上微信群服務平臺

南京高新區人才辦公室副主任朱效學人稱“拇指哥”，在他的手機上，與人才服務相關的微信群就有100多個。投資、媒體宣傳、市場服務……凡是人才企業需要的，總能在他的某個微信群里找到答案。

據介紹，南京高新區人才辦公室充分發揮互聯網的技術優勢，牽頭建立了“1+N”的微信群服務平臺。“1”是指政府層面的人才企業服務群。目前已邀請到包括南京高新區管委會機關部門、駐區機構、載體單位、經嚴格篩選的園區內專業第三方服務機構等各類政府服務人員百余位以及園區各類人才企業的入選人才和企業高管300余人，構建了一個政府與人才企業無縫對接的交流平臺，7×24小時為園區人才企業釋疑解惑。

“N”是指根據人才需求，由人才企業服務群衍生出來的專業微信服務群。目前主要有6大專業服務群：其中，融資路演群已邀請到250余位國內外專業創投機構人員，每天安排一家人才企業進行項目路演，協助人才企業進行融資。目前已有50余個項目進行了路演，多數已經得到投資人約見，兩家項目已進入盡調階段，涉及融資金額2000萬元；高端人才招聘群邀請到萬寶躍華、銳仕方達、獵聘網、粒粒招聘等國內一線獵頭機構以及包打聽社群、哪合伙平臺等新型人才推薦平臺在內的專業獵聘機構10余家，幫助人才企業招聘高端人才。目前已幫助30余家人才企業進行了對接，反饋良好；人才企業宣傳群已邀請到新媒體人員40余人，協助人才企業做好宣傳、推廣市場；創業服務群集聚了百余家國內知名眾創空間高管以及法律、財務、知識產權等專業服務機構人員200余人，承接人才企業融資、招聘、市場推廣之外的其它服務需求；教育系統交流群集聚了北京大學、清華大學、南京大學等國內知名高校以及南京本土中小學校的人員百余人，協助園區內面向教育系統的人才企業推廣市場；博士后工作群集聚了省市博管辦領導、園區內博士后工作站設站企業及擬申請設站企業，做好博士后工作站日常的政策發布、政策咨詢、設站申請及博士后招聘等博士后日常管理與服務工作。除此之外，還根據需要建立了項目路演對接、服務活動協同、生物醫藥人才交流、大數據人才交流、基因測序人才交流、人才資金審核、人才公寓申請等單項工作對接群，并根據工作需要實時擴展。

撬動各方資源　線下舉辦各類人才企業服務活動

今年5月底，南京高新區人才協會組織了一場主題為“源在分享、樂在途中、贏在路上”的休閑行，參與者均為南京高新區的企業CEO或高管。25.12公里的徽青古道徒步，全都是窄窄的青石板路，還有一段是羊腸小道，兩邊的山草足有一人多高，路面也十分崎嶇，對于每個參與者來說，絕對是一場體力和心理的雙重考驗。讓主辦方感到意外的的是，8小時徒步25.12公里山路，居然“碰撞”出20多項合作。

據介紹，南京高新區以國家級高新區、國家新區、國家自主創新示范區為依托，針對300余家人才企業的需求，積極撬動各方資源，舉辦各類人才企業服務活動。今年3月1日，南京高新區人才協會邀請到車惠網聯合創始人、副總裁吳峰以及天地仁和律所合伙人、南京市十大青年律師、南京市十大參政議政律師魏奇蕓，在園區IPO創業咖啡館為40余家人才企業分享了車惠網從天使輪到B輪融資過程中的溝溝坎坎，提升了園區人才企業融資意識和項目策劃、包裝能力。3月14日、4月8日兩天，南京高新區人才協會邀請到知名管理咨詢專家、園區多家企業顧問陳斌，攜帶包括北京安杰律師事務所創始合伙人賀宇、天使投資人謝琤在內的專業團隊，對園區方盛生物、微測生物、嘉谷科技、綠金人、用友通等11家人才企業，從戰略管理、商業模式梳理診斷、知識產權、股權融資輔導、市場營銷等方面為企業提供免費咨詢服務，每家企業均書面反饋了會議紀要說明，受到了企業好評。

摘自《中國高新技術產業導報》