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如何提升高校學生工作科學化水平

     融入時代特征,強調(diào)以人為本,明確學生工作的育人功能,促進學生全面發(fā)展,以培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人為使命
    
    用科學發(fā)展觀指導高校學生工作,要求我們樹立科學的學生工作使命觀。社會與高等教育的發(fā)展影響著高校學生工作使命的發(fā)展,對于不同的高校,其學生工作使命是根源于該校的歷史與環(huán)境,在學生工作實踐中發(fā)展形成的,并通過工作計劃的執(zhí)行以及學生工作者角色的塑造反映出來。新時期我國高校學生工作的使命應該是促進學生全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,其內(nèi)涵主要包括發(fā)展學生的道德、智力、實踐能力以及提高學生的身體素質(zhì)等,這些是學生發(fā)展的有機組成部分,其核心是促進學生的道德成長和智力發(fā)展。如何結(jié)合高校的歷史、辦學理念、辦學目標與特色進一步明確學生工作使命,以具有時代感的學生工作使命來指導和發(fā)展學生工作,創(chuàng)新工作機制,提高工作的有效性是值得我們研究和思考的一個重要課題。
    
    以現(xiàn)代教育學、管理學等學科研究成果為理論引擎,以學生工作專業(yè)化建設為起點,確立科學高效和持續(xù)創(chuàng)新的學生工作發(fā)展方向
    
    高校學生工作專業(yè)化,是把學生工作視為一個巨大的復雜系統(tǒng)工程,工作主體基于系統(tǒng)論、哲學、教育學、心理學、社會學、思想政治教育學等學科理論的指導,以研究型、學術(shù)式的工作方法替代傳統(tǒng)型、經(jīng)驗式的工作方法,用發(fā)展的眼光、從動態(tài)的角度來把握、分析、處理學生工作全過程中的每一個環(huán)節(jié)和問題,通過計劃、組織、控制、激勵四項基本功能的推進和實施,使學生的思想和行為逐步趨向預定目標的過程。高校學生工作專業(yè)化建設具有的特征是:其一,工作主體隊伍專業(yè)化、職業(yè)化,而且具有不可替代性;其二,工作內(nèi)容具有研究性、理論性和規(guī)律性;其三,工作過程項目化、學科化;其四,工作性質(zhì)必須強調(diào)工作的黨性和政治性。目前,高校外部環(huán)境的變化、大學生主體呈現(xiàn)的新特點、高校學生工作者的現(xiàn)狀和自我價值實現(xiàn)都為學生工作專業(yè)化提出了緊迫的要求,必須用成熟豐富的理論成果指導高校學生工作新的實踐,開創(chuàng)學生工作的新局面。
   
     建立“三全”育人格局與多部門、多層次相互協(xié)調(diào)的體制,建立一支具有現(xiàn)代觀念、適應形勢要求、綜合素質(zhì)過硬的“大學工”隊伍
    
    育人工作是一項系統(tǒng)工作,必須使大學生思想政治教育、日常管理、咨詢服務工作有機地統(tǒng)一于學校整體工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面,真正做到全員育人、全方位育人、全過程育人。高校要樹立一切工作以學生為中心的理念,強調(diào)一切為了學生的成長和成才,在教職工中普遍樹立起尊重學生作為教育消費者的意識;要樹立“教育、管理、服務”一體化理念,強化“服務”意識和“管理”職能,轉(zhuǎn)變高校所有工作者的角色認知;要通過制度整合、制度變革來推動制度創(chuàng)新,真正使學校教學、科研、管理和服務等方面的各項規(guī)章制度有機統(tǒng)一起來,形成育人合力。
    
    正確定位教育、管理、服務職能,建立促進三者充分協(xié)調(diào)、相互滲透、整體推進的學生工作模式
    
    教育、管理、服務是高校學生工作的三大職能,三大職能的實現(xiàn)程度決定學生工作的水平。加強服務職能是學生工作的突破口和重點,這既是總結(jié)過去、面對現(xiàn)實的理性選擇,更是以人為本、著眼未來的理性選擇。宏觀層面,學生工作要強化服務意識,努力為學生創(chuàng)造健康、寬松、進取的學習環(huán)境,營造創(chuàng)新人才成長的良好氛圍;中觀層面,要增大為學生服務的范圍和力度,成立專門服務機構(gòu),提高現(xiàn)有的就業(yè)指導、心理咨詢、資助工作水平和服務質(zhì)量,與教務部門合作,加強對學生的學習輔導,從而將學術(shù)事務和學生事務結(jié)合起來;微觀層面,要重視開展個體服務,引導、滿足個性化的發(fā)展需求。了解學生是學生工作的起點,也是實現(xiàn)學生工作教育、管理、服務職能有機結(jié)合的結(jié)合點。
   
     強調(diào)因材施教,充分把握大學生成長成才的身心規(guī)律和全面發(fā)展的實際需求,以實現(xiàn)個性化引導
    
    階段性和不平衡性是大學生心理成長這一特定成長過程的一般規(guī)律。根據(jù)主體性教育理論,高校學生工作要注重兩個方面:一方面,要求學生工作者發(fā)揮主體性,即自主把握大學生的客觀實際和特點,制定符合社會發(fā)展和大學生全面發(fā)展的工作目標,精心選取教育內(nèi)容,創(chuàng)設人性化管理情景,采取有效的服務方法,多辦實事、做好事、解難事,創(chuàng)造性地對大學生進行思想教育、管理和服務,滿足大學生成長、成才、發(fā)展的需要。另一方面,也是更為重要的方面,高校學生工作必須尊重、開發(fā)大學生的主體性,使大學生主動認可教育目標,接受教育內(nèi)容和要求,發(fā)揮自身主觀能動性加以內(nèi)化,并自我控制、自我約束和外化為自覺的行為,使大學生對提高和完善自我形成強烈的自主意識,把在實踐活動中自我努力、自我提高、自我發(fā)展變成自主的活動,以實現(xiàn)高校學生工作的最終目的。
    
    把學生工作有機融入學校各項工作,讓學生工作成為學校發(fā)展的重要支撐,讓學生工作與學校整體工作同步全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展
    
    人才培養(yǎng)、科學研究和服務社會被公認為當今大學的三大職能,而人才培養(yǎng)是最根本的任務。這種責任的主要任務是促進作為“個體”的人的個性得到解放、發(fā)展和完善,使其成為富有主體精神和創(chuàng)造力的人,最終目的是促進作為“個體”的人和作為“整體”的社會得到全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。高校學生工作從其他工作中獲得支持和配合;高校學生工作取得成績,又促進其他各項工作的順利推進,從而形成優(yōu)勢補充、良性循環(huán),才會完成“培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)建設者和接班人”的神圣使命。因此,要將學生工作有機融入高校各項工作,讓學生工作發(fā)揮其應有的作用,與高校同步實現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
 

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