本報訊 （記者鐘晶晶）針對上半年中央企業(yè)安全生產(chǎn)事故較多的情況，昨日國資委公布了《中央企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理暫行辦法》，《辦法》明確指明中央企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，從9月1日起，如果在央企負(fù)責(zé)人考核期內(nèi)如果出現(xiàn)較大責(zé)任事故，企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核將受到降級處理。這也是國資委首次出臺管理辦法將央企負(fù)責(zé)人的業(yè)績考核和薪酬與企業(yè)安全生產(chǎn)相掛鉤。
在《辦法》中明確指出了對于中央企業(yè)負(fù)責(zé)人的任期經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果予以降級處理的三種情況，參照《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核暫行辦法》，如果央企負(fù)責(zé)人在考核期內(nèi)降級，其績效年薪將會在其基薪的基礎(chǔ)上下調(diào)1倍左右。而對于受到降級處理的央企負(fù)責(zé)人，國資委表示，將取消其參加該考核年度國資委組織或者參與組織的評優(yōu)、評先活動資格。
該《辦法》主要針對的是主業(yè)從事煤炭及非煤礦山開采、建筑施工、危險物品的生產(chǎn)經(jīng)營儲運(yùn)使用、交通運(yùn)輸?shù)钠髽I(yè)，并要求這些企業(yè)設(shè)置負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的獨(dú)立職能部門。此外還包括主業(yè)從事冶金、機(jī)械、電子、電力、建材、醫(yī)藥、紡織、倉儲、旅游、通信的企業(yè)。
